Qui a dit qu’un cheminement de carrière devait être linéaire ? Norda Stelo encourage le développement professionnel et accorde une grande confiance en la réussite de ses employés quelles que soient leurs aspirations. Et pour preuve, ce nouveau balado 100% Norda présente deux parcours professionnels tout à fait atypiques – et tout à fait inspirants !

TÉMOIGNAGES
– Stéphanie Gourde – Vice-Présidente Ressources humaines, Excellence opérationnelle et Communications/Marketing
– Christine Sauvageau – Directrice Communications/Marketing et Offres de service